为提高班级干部管理能力，加强班级建设，进一步加强班级干部在思政教育和日常管理工作中的重要作用，不断提高班级干部的综合素质，也为更好地培养有较强领导能力和组织协调能力的社会性人才，结合2018级各班级干部的现状，制订beat365官方最新版2018级班级干部培养方案，并于2019年11月20日在A422教室举行培训会加以推进实施。

制定该方案的目的是明确班级干部培养的目标、建立严格的班级干部选拔机制、建立完善的班级干部培养的方法、建立长远的班级干部使用机制，加强班级干部管理，促进班级干部培养，为加强班级建设，营造良好的学习氛围打下基础。

首先，针对班级建设和安全问题进行了重点的强调。其次，方案明确指出了各班委的职责及要养正气、要有胆识、要会创新和要负责任的基本素质要求，汇总了各班在班级建设中存在的问题以及在今后的工作中可能出现的问题和解决方法，并提出今后要定期召开班委会。班委们平时要以身作则，严格要求，要热心为班级服务。最后，闫卫东老师要求要高度重视并充分发挥班级干部在学生管理中的核心作用、组织建设中的凝聚作用、道德评价的表率作用以及学习生活中的标兵作用，成为学院管理和日常工作的得力助手，同时也能够让学生干部的能力得到全面发展。只有这样，才能真正体现我院班级干部“自我教育，自我管理，自我服务，自我监督”的能力。

此次方案的制定与推动，促进了beat365官方最新版2018级班级干部队伍建设，为促进良好的学风及良好的管理奠定了基础。

beat365官方最新版学工办

2019年11月20日